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Evento concluso

​Parità retributiva e trasparenza salariale

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Foto dell'evento presso la Sala Regina
Giorni
Evento concluso

​Parità retributiva e trasparenza salariale

La Direttiva UE 2023/970 non è solo una norma tecnica, ma richiede un cambiamento profondo nelle organizzazioni: non basta adeguarsi “per obbligo”, serve ripensare la cultura del lavoro in un’ottica di equità, trasparenza, inclusione e riconoscimento del valore delle persone al di là del genere. Ne abbiamo parlato il 10 novembre presso la Sala Regina della Camera dei deputati.

Con

Relatore 1

Ruolo

Relatore 2

Ruolo

Il programma dell'evento

Apertura dei lavori

  • Marianna Pignata – Professoressa associata di Storia del diritto medievale e moderno – Presidente CUG dell’Università degli Studi della Campania
  • Antonella Ninci – Avvocata, Coordinatrice della Rete nazionale dei Cug e Presidente della Fondazione Rigel

 

La Direttiva UE 2023/970 e le sue ricadute normative

  • Tiziano Treu – Professore emerito di diritto del lavoro dell’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano
  • Marialucrezia Turco – Avvocata esperta di diritto del lavoro e relazioni sindacali – Head of Labour Law di WST

 

Law & Tax Il gender pay gap nelle imprese e nella PA – strumenti, pratiche, ostacoli

  • Monica Cecchi – Capo Segreteria tecnica del Ministro per la pubblica amministrazione
  • Maria De Paola – Dirigente dell’Area politiche a sostegno della famiglia e promozione della ricerca, Direzione centrale Studi e Ricerche di INPS
  • Michele Camisasca – Direttore generale ISTAT
  • Loriano Bigi – Direttore generale INAPP
  • Matteo Cesa – Responsabile Global Industrial Relations, Welfare, Wellbeing e DEIB di ENEL SpA
  • Patrizia Ordasso – Responsabile affari sindacali e welfare di Intesa San Paolo

 

Oltre la norma – cambiare la cultura del lavoro

  • Antonio Candotti – Head of Risk, Compliance, Sustainability – focus on ESG di WST Law & Tax
  • Barbara Poggio – Professoressa ordinaria di Sociologia del Lavoro e Prorettrice alle Politiche di Equità e Diversità dell’Università degli Studi di Trento.

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