# Fondazione Rigel ## Posts - [Ometto](https://fondazionerigel.it/ometto/): “Ometto” esce il 10 dicembre, Giornata mondiale dei Diritti Umani. Un brano elettronico e provocatorio di MARCONDIRO con i ROBOTCOMBO, accompagnato da un video generato interamente dall’IA. Una riflessione su violenza, maschilismo e intelligenza artificiale, tra musica, parole e diritti umani. - [Violenza economica: come riconoscerla e contrastarla con l'educazione finanziaria](https://fondazionerigel.it/violenza-economica-come-riconoscerla-e-contrastarla-con-leducazione-finanziaria/): La violenza economica è una forma di abuso spesso invisibile. In questo episodio affrontiamo il tema insieme a Claudia Segre, fondatrice e Presidente di Global Thinking Foundation, esperta di economia internazionale, geopolitica ed educazione finanziaria, da anni impegnata in progetti di empowerment femminile e sostenibilità economica. - [Stradario aggiornato di tutti i miei baci](https://fondazionerigel.it/stradario-aggiornato-di-tutti-i-miei-baci/): Il libro, pubblicato da un editore attento alla qualità come “Ponte alle Grazie”, candidato al premio Strega e al premio Campiello avrebbe meritato un maggior successo per la ginnastica mentale ed emozionale alle quali l’autrice ci obbliga con uno stile particolarissimo. Uno stile che si oppone al dilagante impoverimento lessicale e alla brevità tipici dei ritmi nevrotici delle narrazioni a schermo. - [Contratti pubblici che generano parità e rispetto](https://fondazionerigel.it/contratti-pubblici-che-generano-parita-e-rispetto/): Durante il webinar esploreremo come i nuovi appalti possano diventare strumenti di tutela, inclusione e protezione delle persone più fragili. Con Antonio Naddeo, Presidente ARAN (Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni) approfondiremo opportunità, responsabilità e ricadute per che i nuovi contratti pubblici possono avere su parità e inclusione. - ["A viva voce": il nuovo podcast della Rete dei Comitati Unici di Garanzia e della Fondazione Rigel](https://fondazionerigel.it/a-viva-voce-il-nuovo-podcast-della-rete-dei-comitati-unici-di-garanzia/): In occasione della Giornata internazionale contro la violenza sulle donne la Rete dei Comitati Unici di Garanzia presenta "A viva voce", il nuovo podcast dedicato alla promozione della cultura del rispetto, della parità e della prevenzione di ogni forma di discriminazione e violenza di genere con l'obiettivo di dare spazio a riflessioni, testimonianze e approfondimenti. - [In prima linea: formare per riconoscere, intervenire, proteggere](https://fondazionerigel.it/in-prima-linea-formare-per-riconoscere-intervenire-proteggere/): Il prossimo 25 novembre, in occasione della Giornata internazionale per l'eliminazione della violenza contro le donne, parteciperemo come Fondazione Rigel all'evento "In prima linea. Formare per riconoscere, intervenire, proteggere". Dalle 14:30 saremo a Palazzo Vidoni per parlare di questo tema con rappresentanti delle istituzioni, del mondo accademico e della società civile. - [Il Paese che conta di Linda Laura Sabbadini](https://fondazionerigel.it/il-paese-che-conta-di-linda-laura-sabbadini/): Chi crede che i numeri siano materia fredda e algida si sbaglia: la statistica è la nostra storia, la cronaca e la chiave per il futuro possibile. Quindi uno strumento essenziale di democrazia e libertà, ci dice Linda Laura Sabbadini. Il libro, tra saggio e racconto, documenta una vita dedicata alla misurazione della realtà con una visione ferma e chiara: quello che non viene misurato, non esiste! - [​Parità retributiva e trasparenza salariale](https://fondazionerigel.it/parita-retributiva-e-trasparenza-salariale/): La Direttiva UE 2023/970 non è solo una norma tecnica, ma richiede un cambiamento profondo nelle organizzazioni: non basta adeguarsi “per obbligo”, serve ripensare la cultura del lavoro in un’ottica di equità, trasparenza, inclusione e riconoscimento del valore delle persone al di là del genere. Ne abbiamo parlato il 10 novembre presso la Sala Regina della Camera dei deputati. - [La gentile di Roberta Lepri](https://fondazionerigel.it/la-gentile-di-roberta-lepri/): Roberta Lepri ci conduce in Umbria, a Città di Castello, luogo d’origine dell’autrice, ambientando la narrazione dalla fine dell’Ottocento fino alla Seconda guerra mondiale. La storia intreccia le vite e i destini di due donne: Alice Hallgarten, una filantropa americana realmente esistita, ed Ester, un personaggio di fantasia che viene reso “spietatamente vero” dall’autrice. - [La vita che ci piace: il libro di un comunicatore multicanale](https://fondazionerigel.it/la-vita-che-ci-piace-il-libro-di-un-comunicatore-multicanale/): “Prof, conosce Vincenzo Schettini?” mi ha chiesto qualche tempo fa uno studente durante un’Officina di Comunicazione alla Sapienza, dalla quale era emersa con forza l’importanza della coerenza tra comunicazione verbale, non verbale e para verbale. Una studentessa aveva anche aggiunto che lo riteneva un formidabile comunicatore perché empatizza molto con i suoi interlocutori. - [Officina di comunicazione e ascolto empatico](https://fondazionerigel.it/officina-di-comunicazione-e-ascolto-empatico/): Marco Stancati, portavoce della Fondazione e docente della Sapienza di Roma, è tornato nella Città universitaria per un’Officina di Comunicazione con gli studenti del Corso di laurea magistrale in Organizzazione e marketing per la comunicazione d’impresa. Un'officina dove si monteranno e smonteranno discorsi per interiorizzare cosa rende davvero efficace la nostra comunicazione. - [La statistica con occhi di donna](https://fondazionerigel.it/la-statistica-con-occhi-di-donna/): Che cosa ci raccontano i numeri quando li guardiamo dal punto di vista delle persone? L’incontro, introdotto dal libro “Il paese che conta”, ha mostrato come i numeri possano rendere visibile ciò che per molto tempo è rimasto sommerso: il lavoro di cura non retribuito che grava sulle donne, la dimensione della violenza di genere e le profonde asimmetrie della società italiana. - [Parità retributiva: obiettivo e percorsi](https://fondazionerigel.it/parita-retributiva-obiettivo-e-percorsi/): Il divario salariale tra uomini e donne resta un nodo decisivo per una crescita equa e sostenibile. Nel webinar abbiamo esplorato esperienze e pratiche adottate da organizzazioni italiane e internazionali per ridurre le disuguaglianze retributive e costruire ambienti di lavoro più giusti, inclusivi e orientati al valore delle persone, rafforzando una cultura organizzativa paritaria. - [Musica necessaria](https://fondazionerigel.it/musica-necessaria/): Il concetto della canzone è il potere inclusivo della musica contro le barriere e i pregiudizi della società contemporanea. Il singolo della band ROBOTCOMBO, con featuring di MARCONDIRO alla voce, è un potente messaggio di inclusività e unità attraverso la musica con la straordinaria performance di Argentina Cirillo, che interpreta la canzone nella Lingua Italiana dei Segni. - [Donne di tipo 1 di Roberta Casasole](https://fondazionerigel.it/donne-di-tipo-1-di-robera-casasole/): Giovanna si auto definisce "donna di tipo 1", affetta cioè da Sindrome Premestruale Permanente, per la quale pretende il riconoscimento di invalidità dall’INPS. Dottoranda convinta di meritare una cattedra di letteratura, decide di scrivere un falso racconto d'esordio di John Fante per mettere in ridicolo il suo professore e prendere il suo posto. Ma le cose andranno diversamente. - [L'arte della Gioia di Goliarda Sapienza](https://fondazionerigel.it/larte-della-gioia-di-goliarda-sapienza/): Modesta, la protagonista dal nome decisamente antifrastico, è una figura femminile nuova nella letteratura italiana. Nata in Sicilia nel 1900, fugge vittoriosamente dalla miseria e dalle prevaricazioni, trovando rifugio in una famiglia nobile. Finirà per gestirla quella famiglia con spietata lucidità ma senza perdere la sua gioia vitale, anche quando finirà in carcere come antifascista. - [Luciana Piras](https://fondazionerigel.it/luciana-piras/): Magistrata con una lunga esperienza in ambito giudiziario, ha sempre operato per la tutela dei diritti e la promozione della giustizia sociale. - [Stefano Signorini](https://fondazionerigel.it/stefano-signorini/): Medico del lavoro, promuove in Rigel la cultura della prevenzione e della sicurezza sul lavoro. Il suo impegno per ambienti di lavoro sani e sicuri è fondamentale per il benessere dei lavoratori. - [Claudia Fiaschi](https://fondazionerigel.it/claudia-fiaschi/): Figura di spicco nel mondo del Terzo Settore e della cooperazione sociale, ha dedicato la sua vita alla promozione dell'inclusione, della sostenibilità e dell'innovazione nel Terzo Settore. Convinta sostenitrice del potere della collaborazione, ha contribuito alla fondazione di Rigel per creare un ponte tra il mondo profit e nonprofit e promuovere una cultura aziendale più equa e inclusiva. La Fondazione Rigel si impegna a portare avanti la sua eredità, continuando a lavorare per un mondo del lavoro più equo, inclusivo e sostenibile. - [Marco Stancati](https://fondazionerigel.it/marco-stancati/): Esperto di comunicazione, contribuisce a Rigel con la sua visione di una società inclusiva e consapevole. La sua esperienza nella comunicazione istituzionale e il suo impegno per la trasformazione digitale responsabile sono pilastri della sua azione. - [Maria Grazia Renieri](https://fondazionerigel.it/maria-grazia-renieri/): Commercialista, mette a disposizione di Rigel la sua competenza in responsabilità sociale d'impresa. La sua visione di una cultura aziendale inclusiva e attenta al benessere è un valore aggiunto per la fondazione - [Rossella Orlandi](https://fondazionerigel.it/rossella-orlandi/): Con una carriera di spicco nella Pubblica Amministrazione, è stata la prima donna a dirigere l'Agenzia delle Entrate, porta in Rigel la sua leadership e il suo impegno per la responsabilità sociale. La sua visione di una società equa e attenta ai cittadini guida la sua azione nella fondazione - [Stefano Artini](https://fondazionerigel.it/stefano-artini/): Avvocato civilista, è un sostenitore dei diritti e dell'inclusione sociale, con particolare attenzione alle persone con disabilità. La sua partecipazione a Rigel è animata da un forte senso civico e dal desiderio di contribuire a una società più equa. - [Carlo Mochi Sismondi](https://fondazionerigel.it/carlo-mochi-sismondi/): Innovatore nella Pubblica Amministrazione, contribuisce alla visione di Rigel con la sua esperienza in FORUM PA. La sua passione per una PA moderna ed efficiente si traduce in un impegno per la trasformazione digitale responsabile e sostenibile - [Oriana Calabresi](https://fondazionerigel.it/oriana-calabresi/): Magistrata della Corte dei Conti, porta in Rigel la sua esperienza nella lotta alla discriminazione, con un focus sulla tutela delle donne. Il suo lavoro nei Comitati Unici di Garanzia e l'impegno nella diffusione della cultura del rispetto nelle Amministrazioni Pubbliche sono pilastri della sua azione. - [Antonella Ninci](https://fondazionerigel.it/fondatore-antonella-ninci/): Esperta in diritto del lavoro e antidiscriminatorio, guida Rigel con la visione di un mondo lavorativo equo. La sua esperienza nell'INAIL e il suo impegno nei Comitati Unici di Garanzia testimoniano la sua dedizione alla promozione dei diritti e dell'inclusione. - [Madre o non madre: Il diritto alla felicità](https://fondazionerigel.it/madre-o-non-madre-il-diritto-alla-felicita/): Donata Carelli, autrice di Io madre mai, riflette sullo stigma verso le donne che scelgono di non avere figli. Con coraggio, rivendica il diritto a una maternità non obbligata, sfidando i condizionamenti... - [Disabilità: Le parole per dirlo](https://fondazionerigel.it/disabilita-le-parole-per-dirlo/): Il webinar di Rigel, con Alexa Pantanella, esplora l'invisibilità delle persone con disabilità nei media, nella scuola e nel lavoro. Attraverso dati e storie, si analizzano stereotipi e mancanze di... - [Rivoluzione lavoro: Diritti e tutele, ora!](https://fondazionerigel.it/rivoluzione-lavoro-diritti-e-tutele-ora/): Il webinar riflette sull’evoluzione dei diritti e delle tutele nel lavoro, affrontando temi come parità retributiva, conciliazione vita-lavoro, ruolo dei caregiver e prevenzione delle discriminazioni, con attenzione a... - [Donne e Finanza: Strumenti per l'indipendenza economica](https://fondazionerigel.it/donne-e-finanza-strumenti-per-lindipendenza-economica/): L’indipendenza economica è essenziale per la libertà femminile. Il webinar esplora strumenti finanziari, educazione economica e innovazione per colmare il divario... - [IA: Demolire i Bias di genere, un algoritmo alla volta](https://fondazionerigel.it/ia-demolire-i-bias-di-genere-un-algoritmo-alla-volta/): Il webinar con Tiziana Catarci affronta i bias di genere nell’IA, esplorandone le contraddizioni e proponendo soluzioni per costruire un futuro digitale più giusto... - [Quindi non si può più dire niente?](https://fondazionerigel.it/quindi-non-si-puo-piu-dire-niente/): Annamaria Anelli ci guida alla scoperta del linguaggio inclusivo, ben oltre l’uso dell’asterisco. Un invito a usare parole rispettose per avere cura delle persone , perché la sensibilità evolve e la... - [Corpi violati, diritti negati: Le MGF oggi](https://fondazionerigel.it/corpi-violati-diritti-negati-le-mgf-oggi/): Un incontro con il Prof. Morrone per approfondire il tema delle mutilazioni genitali femminili, con riflessioni e strumenti per la prevenzione. Esperto di fama internazionale, da anni difende... - [Processo allo stupro](https://fondazionerigel.it/processo-allo-stupro/): La Prof.ssa Loredana Garlati ci accompagna in un viaggio storico sulla percezione dello stupro, affrontando le sfide attuali nella tutela delle vittime e il ruolo cruciale del diritto nella costruzione di una società... ## Pages - [Aderisci](https://fondazionerigel.it/contatti-2/): Entra a far parte della Rete dei CUG Compila la seguente liberatoria ed entra a far parte della Rete dei CUG. Liberatoria di adesione - [Approfondimenti normativi](https://fondazionerigel.it/approfondimenti-normativi/): Approfondimenti normativi Approfondimenti normativi 2025 2024 Rassegna Aprile 2025 Rassegna normativa Vedi PDF. Rassegna Novembre 2024 Rassegna normativa N°8 Vedi PDF. Rassegna Giugno 2024 Rassegna normativa N°7 Vedi PDF. Rassegna Aprile 2024 Rassegna normativa N°6 Vedi PDF. Rassegna Aprile 2025 Rassegna normativa Vedi PDF. Rassegna Novembre 2024 Rassegna normativa N°8 Vedi PDF. Rassegna Giugno 2024 Rassegna normativa N°7 Vedi PDF. Rassegna Aprile 2024 Rassegna normativa N°6 Vedi PDF. - [La voce dei CUG](https://fondazionerigel.it/la-voce-dei-cug/): Il periodico della Rete nazionale dei Comitati Unici di Garanzia Il periodico della 
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che orienta il cambiamento verso una cultura aziendale dove tutti possano avere 
le stesse opportunità di crescere e realizzarsi. Chi siamo Crediamo che la diversità sia un valore, la parità un obiettivo e il rispetto una conquista. Lavoriamo al fianco di enti pubblici e privati per promuovere benessere organizzativo, abbattere 
le discriminazioni e valorizzare ogni persona. Statuto Codice etico Scopri di più Trasformiamo i valori in azioni Trasformiamo i valori in azioni Trasformiamo […] - [Community Rigel - Accesso](https://fondazionerigel.it/community-rigel/community-rigel-accesso/): Accedi alla Community Rigel Non fai ancora parte della Community? Scegli il piano più adatto a te e unisciti alla Community Rigel per accedere a contenuti esclusivi, aggiornamenti e vantaggi riservati ai nostri membri. Scopri i piani - [Community Rigel - Area riservata](https://fondazionerigel.it/community-rigel/): Ti diamo il benvenuto nella Community Rigel L’area riservata ai nostri Aderenti con contenuti esclusivi, webinar e approfondimenti. Il mio Account Webinar Sessioni online con esperti su temi di attualità come la leadership inclusiva, la gestione della diversità e la sostenibilità. Come Aderente puoi vedere in esclusiva anche le slide di ogni Webinar. Presto arriveranno anche le Q&A.  Workshop Approfondimenti (presto disponibili) Qui troverai i documenti di approfondimento del Comitato Scientifico. - [Eventi](https://fondazionerigel.it/elementor-25/): Scopri il nostro universo di eventi Scopri il nostro universo di eventi Rigel organizza webinar, conferenze e workshop per promuovere un mondo del lavoro più equo, inclusivo e sostenibile. Webinar Sessioni online con esperti su temi di attualità come la leadership inclusiva, la gestione della diversità e la sostenibilità. Conferenze Eventi in presenza con relatori di alto livello, momenti di dibattito 
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